4月2日大保当超限运输检测站召开2021年治超工作会，会议首先传达学习了市交通运输局、市公路局公路工作会议精神，总结回顾了2020年大保当治超站治超各项工作情况，分析了当前公路治超发展形势，安排部署了2021年治超检测工作。站长杨治军在治超工作报告中指出：面对新起点和新发展格局，全新时代的治超执法队伍正由原来“人海型”逐渐转向“技术型”、“科技型”“服务型”，加快推进科技治超步伐是未来发展必然的方向，深入推进“人力治超”向“科技治超”转变是我们今后工作努力的方向。在今后的治超检测工作中，我们一是要注重培养和发展人才建设，坚持高、精、尖、导向，逐步打造一支素质过硬的知识型、技能型、创新型、服务型治超检测队伍；二是队伍建设坚持专业化，要坚持以事业为上，注重把事业需要、岗位要求、专业才能、工作业绩、综合评价有机结合，实现知事识人、依事择人；三是检测站点坚持标准化建设，要注重完善执法装备、办公条件等软硬件设施的保障。四是全面提升检测队伍素质形象，完善信息化建设，坚持科技化治超，逐步推进超限检测非现场检测管理系统建设，完善违法信息交互和四基四化建设；五是进一步找准定位、夯实基础、提升能力，围绕榆林公路“十四五”建设大局，更高站位主动服务行业发展，要把治理超限与行业信用体系紧密联系起来，形成闭环管理，服务榆林公路建设事业大发展；六是进一步实现执法由“被动”向“主动”、由“粗放”向“精准”由“管理”向“服务”转变，树立公路行业良好形象；七是要强化统筹协调，进一步完善路警联合治超体系，提升联合治超的标准化、规范化水平，更大力度推动执法协同，要不断改革创新，推动实现交通综合执法现代化，推动执法新理念、执法新模式、和执法手段的现代化，为保护榆林公路桥梁安全畅通和榆林“十四五”时期公路治超事业高速度发展提供有力支撑。
会议最后该站站长与各股室班组负责人签订了2021年治超工作、安全消防、党风廉政方面目标责任书，并与班子成员共同为2020年度先进集体和党、政、工先进工作者颁发了荣誉证书，以资鼓励受到表彰的先进集体、先进工作者，珍惜荣誉、再接再厉、再创佳绩。鼓励全体干部职工，以先进典型为榜样，锐意进取，开拓创新，完成好2021年各项重点任务目标，为榆林公路事业作出新的更大贡献。
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