今年以来，孤山治超站积极践行新发展理念，坚持以人为本，从培养职工、服务职工、关爱职工入手，倾听职工心声，积极为职工办好事、办实事，努力营造舒心工作、提升发展、积极向上、服务大局的工作氛围，切实增强广大干部职工的幸福感，获得感。
一是让职工住的开心。提升站容站貌，完善站内标语，更加丰富；重新打造榆林市公路局孤山超限检测站名称，更加醒目；粉刷站内墙体，更加整洁；更换站内标识标牌，更加清晰；配备车牌自动识变道闸系统，更加安全，增强职工归属感。
二是让职工用的放心。更换老旧衣柜，新的衣柜空间更大，存放的衣服更多，优化宿舍布局。改造了排水系统，保障职工用水干净、安全、健康。更换淋浴区、厨房餐厅区陈旧排水管道，检修并更换井水泵，增强职工幸福感。
三是让职工吃的安心。开垦菜园基地，科学规划饮食，让职工吃上绿色健康、营养无公害的放心菜，丰富职工餐桌，暖胃又凝心，自给自足，增强职工获得感。
四是让职工学的舒心。开设职工书屋，为职工提供安静、舒适的学习环境，分为自学和领学：自己主动学习和站内领导带头领学，学习二十大，学习局机关下发的各种文件精神等，让职工懂政策，开视野，执法有依据，心中有底气。
情系职工办实事，传递着温暖，传递着真情，在潜移默化中该站的职工，心连心，凝聚力量，更好的服务于民，更好的传递着公路治超人的精神，为全面推动榆林公路事业高质量发展提供持续动力。
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